Tassare lo smart working perché è un privilegio: l'idea di Deutsche Bank

lol, io lo avevo detto subito.
Ora, parlano di tassazione, ma sostanzialmente è 'pagare meno chi lavora da casa'.
Potete dire quello che volete, ma pur considerando l'energia elettrica/riscaldamento, se andate a lavorare in auto, restare a casa è un beneficio notevole, non ci prendiamo in giro.
Io vado a lavorare a piedi, ed il risparmio che ho nel tenere l'auto in garage è elevatissimo rispetto ai miei amici che fanno tutti i giorni 30-60km di auto. Senza contare il tempo risparmiato e lo stress.
La questione 'buono pasto' è chiaramente da risolvere a parte. Chi ha il buono è un privilegiato, perche un sacco di dipendenti non hanno di questi benefici.

Era solo questione di tempo che qualcuno ci pensasse 'ad alti livelli'.

E i milioni che hanno dato a Epstein li hanno tassati?

Perchè non mettiamo la tassa sull'idiozia?
Penso che ci saneremmo il debito pubblico di mezzo mondo...
Io sto lavorando da casa (quando mi permettono di lavorare a causa della CIG) e la mia produttività è solo aumentata proprio perchè non ho distrazioni e soprattutto non mi faccio problemi ad andare oltre l'orario anche senza chiedere un centesimo in più.
Il mio risparmio è solo il trasporto (il mangiare me lo portavo da casa)... ho però maggiori costi legati alla corrente elettrica (la connessione ho anche quella aziendale... che però non uso avendo già quella di casa).
Quindi bene che vada sono in un sostanziale pareggio.
Il vantaggio per tutti è sicuramente che non inquino ulteriormente...
ma se i costi di tale scelta, li facciamo ricadere su questi geni della DB, ci torno domani in ufficio (anche se il mio lavoro si svolge in ogni caso su sistemi remoti... quindi è proprio inutile andarci rispetto a stare a casa).

Complimenti all'autore dell'articolo che oltre massacrare la proposta vergognosa di DB ha colto esattamente in questo passaggio il nodo della questione!
"Sostenere chi vedrà ridotto o annullato il suo giro d'affari per via dello spostamento dei lavoratori lontano dai centri delle città è un intento nobile. Anziché introdurre un sistema bizantino di tasse su chi lavora da remoto, però, potrebbe forse valere la pena ripensare il sistema economico alla radice."

Immagino ai redattori di tale rapporto che portare gli stipendi mensili massimi alla pari con quelli annuali degli stipendi più bassi, come predicava un certo Adriano Olivetti, non sia neanche passato per l'anticamera del cervello. Che per scriverlo anziché usare il cervello si siano limitati a usare il peduncolo? Come suggeriva Dilbert?

Chi partorisce queste idee... mi chiedo chi l'ha messo incinto...



Cò,sò,òsòsòms

Riccardo ottimo articolo, hai fatto bene a scrivere in prima persona come se lo SW fosse un privilegio o una scelta del singolo.

Al massimo dovrebbero dare un aumento/bonus a chi va a lavorare fisicamente e aumenta i suoi rischi, oltre al tempo e al costo di muoversi. Branco di asini

Così invece di incentivare lo Smart working lo si affossa del tutto...GENI!!!
Ma dall'altra parte cosa ti aspetti dalla "Lehman Brothers Europea": una banca (deutsche bank) con una crisi finanziaria spaventosa da risannare?!

ottimo editoriale
bravi
cmq tornando IT
CHI?
LORO?
https://www.agoravox.it/Deutsche-Ba...ta-globale.html


c'han ben altro di che pensare va là